Deutsche Kulturstandards im Berufsleben: Direkte Kommunikation

Herzlich willkommen zum heutigen interkulturellen Training! 

Wir freuen uns sehr, dass Sie heute hier sind. Dieses Training richtet sich speziell an internationale Studierende aus dem MINT-Bereich, die bald in Deutschland arbeiten oder ein Praktikum absolvieren möchten. 

Heute widmen wir uns einem sehr wichtigen, aber oft missverstandenen Thema in der deutschen Arbeitskultur:

Direkte Kommunikation. 

In vielen Kulturen ist es üblich, Kritik höflich zu verpacken oder unangenehme Dinge indirekt anzusprechen. In Deutschland jedoch ist direkte Kommunikation oft gewünscht – sogar erwartet. Das bedeutet: 

• Ehrlichkeit und Klarheit stehen im Vordergrund. 

• Kritik wird offen und sachlich formuliert. 

• Menschen sagen oft genau das, was sie meinen – nicht mehr und nicht weniger. 

In diesem Training lernen Sie: 

• Wie deutsche Kolleg*innen kommunizieren – besonders in beruflichen Situationen. 

• Wie Sie Aussagen wie „Ich habe keine Zeit“ oder „Das war nicht gut vorbereitet“ richtig interpretieren. 

• Und wie Sie selbst klar und professionell auftreten können, ohne dabei unhöflich zu wirken. 

Ziel ist es, Missverständnisse zu vermeiden, selbstbewusst zu kommunizieren und sich sicherer im deutschen Berufsalltag zu bewegen. 

Bringen Sie gern Ihre Fragen und Erfahrungen ein – wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen! 

Lassen Sie uns loslegen!